Divê em hemî li ser mijarên kar bi yên din re têkilî daynin. Ji bo bidestxistina encamek baş, girîng e ku meriv bikaribe bi rast agahdarî bi karmendan re ragihîne, daxwaz, daxwaz û şîroveyên rast formule bike. Li vir çi bikin û çi nekin.
Dibe ku we bi xwe ji carekê zêdetir daxwaz an peywira xwe bi gotinên "ez ji te re lazim im" dest pê kir, nemaze di danûstendinên bi bindestan re. Mixabin, ev ne awayê çêtirîn e ku meriv berpirsiyariyan veguhezîne û bi gelemperî bi hevkaran re têkilî daynin. Û ji ber vê yekê ye.
Ev îhtîmala bertekên têr qut dike
Li gorî psîkologê rêxistinî Laura Gallagher, dema ku em ji hevkarek an binerdekî xwe re bi gotinên "ez ji te re lazim im" diaxivin, em di diyalogê de cihê nîqaşê nahêlin. Lê, dibe ku, muxatab bi fermana we razî nebe. Dibe ku wextê wî tune be, an jî, berevajî, agahdariya berfirehtir heye û dizane ku meriv çawa pirsgirêkê bi bandortir çareser bike. Lê em bi tenê fersendê nadin mirov ku biaxive (tevî ku dibe ku em vê yekê bêhiş dikin).
Li şûna "Ez ji te re lazim im," Gallagher şîret dike ku bi van peyvan berê xwe bide hevalek: "Ez dixwazim ku hûn vî û wî bikin. Hûn çi difikirin?" an jî “Em ketin vê pirsgirêkê. Ji bo çareserkirina wê çi vebijarkên we hene?" Ev bi taybetî di rewşên girîng de girîng e ku bersivên ji karmendek li ser encamên giştî bandor dike. Biryara xwe li ser muxatab ferz nekin, pêşî bila biaxive.
Ew derfetê nade hevkarek ku xwe girîng hîs bike.
"Karê ku hûn didin karmendek dem, çavkaniyên wî digire. Ew bi gelemperî bandor dike ka dê roja xebatê ya mirov çawa biherike, "got Loris Brown, pisporek di perwerdehiya mezinan de. "Lê dema ku peywiran didin hevkaran, pir kes bi gelemperî pêşîniyên xwe nahesibînin û dê çawa karê nû bandorê li pêkanîna her tiştê din bike.
Wekî din, "ez ji te re lazim im" her gav li ser me û pêşîniyên me ye. Ew pir bêşerm û bêaqil xuya dike. Ji bo ku karmend hewcedariyên we bicîh bînin, girîng e ku hûn wan motîv bikin û nîşanî wan bidin ka temamkirina peywirê dê bandorek çawa li encamên giştî bike."
Wekî din, pir ji me hewcedariyek zêde bi danûstendin û têkiliyên civakî heye, û mirov bi gelemperî ji kirina tiştek ku dê sûdê ji tevahiya koma wan a civakî werbigire kêfê dikin. Pispor destnîşan dike: "Nişan bidin ku peywira we ji bo berjewendiya gelemperî girîng e, û mirov wê bi dilxwazî zedetir bike."
Di her rewşê de, xwe têxin şûna aliyekî din - gelo hûn dixwazin alîkariyê bikin?
Ger hevkar daxwazên we paşguh bikin, li ser wê bifikirin: dibe ku we berê tiştek xelet kir - mînakî, we wextê wan xirab kir an jî encamên xebata wan qet bikar neanî.
Ji bo ku hûn ji vê yekê dûr nekevin, hewl bidin ku her gav bi zelalî destnîşan bikin ku hûn ji bo çi hewceyê alîkariyê ne. Mînak: “Sibe sibê saet di 9:00 de li ofîsa muwekîlê min pêşkêşiyek heye. Ez ê spasdarê we bim ku hûn raporê sibê berî saet 17:00an bişînin da ku ez biçim ser û daneyên rojane li pêşkêşiyê zêde bikim. Hûn çi difikirin, ew ê bixebite?
Û heke hûn vebijarkên ji bo formulekirina daxwaz an talîmata xwe hilbijêrin, di her rewşê de xwe têxin şûna aliyekî din - gelo hûn dixwazin alîkariyê bikin?